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단체교섭 전략 실무
  • 글쓴이 관리자
  • 작성일 2022-07-01 09:14:58
  • 조회수 76

단체교섭 전략 실무전과목 온오프라인 가능

교육일정2022. 7. 29 (금)강사박준우 노무사
교육시간09:00 ~ 18:00 / 1일 8H교육비용300,000원 (교재 및 식사제공)
수강대상노사협의회 운영중 or 예정인 기업담당자, 인사노무 담당자, 중소기업 팀장 및 실무자교육문의HR에듀센터 (02-6925-0047)
입금계좌국민은행 507401-01-212414 (주)에이취알커뮤니케이션즈

◆ 교육목표

- 단체교섭 준비부터 실시, 타결에 이르기까지 전과정에 대한 상세한 핵심포인트 위주의 강의를 통한 초기 노조 기업 담당자 역량 강화
- 현업 노무업무 수행을 통한 풍부한 실무경험을 바탕으로 한 노사관계 전문가의 노하우 공유
- 단체교섭 요구안 분석 및 양보안 단계별 작성, 노조 공문에 대한 답변서 작성, 단체교섭 홍보 방안 등 현업에 바로 적용이 가능한 철저한 실무능력 배양

◆ 강의내용

교육내용교육시간
▶ 노사관계 및 노사관계 전망
   노사관계 평가
   노사관계 전망
1h
▶ 단체교섭 준비
  단체교섭 준비실무
  - 상급단체 지침 및 요구안 분석
  - 노조 요구안 분석 및 회사안 마련
  - 교섭위원 교육 및 W/S
  - 단체교섭 일정 및 전략 구축
  - 사전 이슈 점검 및 교섭일정 확인
  - 비상상황 대비
  - 단체교섭 대응체제 구축
2h
▶ 단체교섭 실시
   단체교섭 실시 실무
  - 회의록, 진행순서, 사후홍보 등
   쟁점사항 교섭 실무
  - 축소교섭, 실무교섭, 본교섭 활용
  - 요구안에 대한 순차적 양보안 마련
2h
▶ 단체교섭 타결
   단체행동 대응
  - 불법 단체행동 대응(손배, 형사고발, 가압류, 징계 등)
  - 적법한 쟁의행위 대응(조정, 중재, 단체행동 등)
  - 직장폐쇄 절차 및 방법
    단체교섭 타결 실무
  - 양보안 소요예산 및 효과 분석
  - 각종 타결 합의문 작성의 예
  - 조인식 준비 및 교섭체결 후 사후관리
2h
▶ 부당노동행위
   부당노동행위 유형
   부당노동행위 최신 판례 분석
   Q&A
1h

◆ 강사소개

박준우 노무사


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