| 교육일정 | 2021. 10. 6 ~ 7 (수,목) | 강사 | 최철현 대표,박준우 노무사 |
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| 교육시간 | 09:00 ~ 18:00 / 1일 8H (총16H) | 교육비용 | 450,000원 (교재, 식사 제공) |
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| 수강대상 | 인사노무 담당자 | 교육문의 | HR에듀센터 (02-6925-0047) |
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| 입금계좌 | 국민은행 507401-01-212414 (주)에이취알커뮤니케이션즈 |
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◆ 교육목표
<1일차> - 인사관리 업무 입문자를 위한 인사관리 기본 개념 및 프로세스에 대한 이론과 실제를 체계적으로 학습
- 채용부터 퇴직까지 인사관리 전과정에 대한 최신트렌드 및 실무사례 학습을 통한 업무 수행 능력 제고
- 인사관리 제기능간 연계 및 정합성 확보를 위한 제도, 관련 법률 등에 대한 종합적 학습
<2일차> 회사의 생성과정과 부서별 업무를 이해함으로써 직원 스스로 무엇을 하여야 하는지의 능동적 자세를 유도하고 회사의 흐름을 읽고 이에 걸 맞는 조치를 함으로 "저비용 고효율"의 업무스타일을 구사할 수 있으며, 개인의 업무 역량 강화를 통해 회사의 업무에 막힘이 없는 인재를 육성
◆ 강의내용
1일차
| 목차 | 세부내용 | 시간 |
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인사관리 개요
| ▶ 인사관리 기본 개념
▶ 인사관리 목적
▶ 인사관리 트렌드
| 0.5h | |
인사관리 기반
| ▶ 직무관리
▶ 인력계획
| 0.5h | |
인력운영
| ▶ 채용 및 이동배치관리
▶ 직급 및 승진관리
▶ 복무 및 상벌관리
▶ 인력운영 사례
| 1.5h | |
인사평가
| ▶ 인사평가 종류 및 유형
▶ 인사평가 체계
▶ 인사평가 절차
▶ 인사평가 결과 활용
| 2h | |
보상관리
| ▶ 보상제도 유형 및 특징
▶ 보상구조
▶ 보상수준
▶ 보상비중
▶ 보상결정기준
▶ 성과연봉제 사례
| 1.5h | |
인사관리 필수 노동법
| ▶ 채용관련 노동법 쟁점
▶ 이동배치 관련 노동법 쟁점
▶ 저성과자 관련 노동법 쟁점
▶ 임금관련 노동법 쟁점
▶ 비정규직 관련 노동법 쟁점
| 2h | |
2일차
| 목차 | 세부내용 | 시간 |
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총무의 개념 이해
| ▶ 총무의 이해와 역할
- 총무의 필요성과 의전
- 유관부서의 업무 이해 (인사,노무,경리,기획)
| 1h | |
회사의 설립
| ▶ 주식회사의 설립
- 주주결성과 정관수립(목적,상호,본점 등)
- 이사 감사의 선임
- 이사회규정 제정
- 자본금의 조달
▶ 사업자의 등록
| 2h | |
회사의 운영
| ▶ 일반사무
- 문서작성
(표준공문서 작성, 사내 공통문서 작성이해)
- 문서관리
- 우편물 수발신 업무
▶ 인장관리
| 2h | |
사업계획과 자산
| ▶ 사업계획의 이해
- 사업계획가 손익계약서
▶ 비품관리(자산)
| 1h | |
회사공통
| ▶ 제증명 관리하기
▶ 사무공간 배치하기(Layout)
| 1h | |
아웃소싱업체 선정하기
| ▶ 관련법규의 이해와 아웃소싱 대상업무 분류하기
▶ 아웃소서와 업체 평가 선정하기
| 1h | |
◆ 강사소개
◆ 공지사항
- - 본 교육 기관은 주차를 지원하지 않습니다
- - 진행가능한 최소인원이 미달될 경우 폐강될 수 있으며, 폐강 결정 시 개별 연락을 드리니 이 점 양해 바랍니다
- - 주소:서초구 동작대로 50 대일빌딩 4층 HR 에듀센터(사당역 11번 출구 400m/ 1층 현대자동차 건물)
